Начальник производственной базы

Описание

Период работы: июнь 2016 г.- февраль 2017 г.
Компания: транспортная компания г. Новосибирск
обособленное подразделение в г. Нефтеюганске
Должностные
обязанности: заключение договоров, подбор персонала, контроль
работы транзитного склада, организация погрузочно-
разгрузочных работ.

Период работы: январь 2000 г.- май 2016 г.
Компания: ООО
Должность: заместитель директора
Должностные
обязанности: согласовывать и разрабатывать с директором планы
по развитию предприятия,
решать вопросы, касающиеся финансово - экономической
и производственно-хозяйственной деятельности
предприятия,
контролировать работу всех структурных подразделений
предприятия,
обеспечивать выполнение предприятием всех
обязательств перед поставщиками, заказчиками и кредиторами
включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых
договоров,
утверждать штатное расписание,
обеспечивать строгое соблюдение режима экономии материальных,
трудовых и финансовых ресурсов,
контроль за порядком учета поступления и расходования средств,
использованием материальных ценностей,
контроль за ходом соблюдения финансовой дисциплины.

Период работы: сентябрь 1999 г.- январь 2000 г.
Компания: ОАО >
Должность: заместитель начальника Нефтеюганского трансагентства

Образование:
Учебное заведение: Тюменский государственный университет
Дата окончания: 2001г.
Квалификация: юрист по специальности
Дополнительно: ПК- опытный пользователь, водительское удостоверение
Категории В,С,Д,Е.

Профессиональные навыки:
знание законодательных и нормативных актов регламентирующих производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность, постановления федеральных, региональных и местных органов государственной власти и управления, порядок составления и согласования бизнес-планов производственно- хозяйственной и финансово-экономической деятельности предприятия, управление экономикой и финансами предприятия, организация производства и труда, знание трудового законодательства, правил и норм охраны труда, правила подхода работы с клиентом.
Открытие новых рабочих мест, удаленных от города. В частности открывал железнодорожные и авиа кассы с нуля в городах Ноябрьск, Когалым, Надым.
Подбор сотрудников. Умение вести переговоры.
Личные качества: исполнительность, ответственность, самостоятельность,
коммуникабельность, пунктуальность, отсутствие вредных
привычек.