Электрослесарь по ремонту оборудования распределительных устройств 3 разряда

10 Октября

до 71 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Россети Тюмень"

Обязанности:

1. Обслуживание и ремонт оборудования подстанций 110/35/6 кВ в соответствии с требованиями действующих норм и правил по охране труда и промышленной безопасности
2. Осуществление проверки перед началом работ по ремонту оборудования распределительных устройств подстанций электрических сетей напряжением до 35 кВ включительно по наряду или распоряжению наличия, комплектности необходимых средств защиты, приспособлений, ограждающих устройств, инструмента, приборов контроля и безопасности.
3. Выполнение такелажных работ по ремонту оборудования распределительных устройств подстанций электрических сетей напряжением до 35 кВ включительно при помощи простых средств механизации;
4. Выполнение работ по ремонту оборудования распределительных устройств подстанций электрических сетей напряжением до 35 кВ включительно по обслуживанию вакуумного и компрессорного оборудования;
5. Выполнение в соответствии с нарядом или распоряжением разборки, ремонта и сборки силового оборудования распределительных устройств подстанций электрических сетей напряжением до 35 кВ включительно;
6. Выполнение текущего, среднего ремонта и техническое обслуживание силовых трансформаторов общего назначения с устройством переключения без возбуждения;
7. Выполнение разборки, ремонта и сборки силового оборудования распределительных устройств подстанций электрических сетей напряжением до 35 кВ включительно в качестве члена бригады;
8. Выполнение работ по прокладке и подключению силовых кабелей.

​​​​​

Требования:

1. Профессиональное обучение – программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих, программы переподготовки рабочих, служащих, программы повышения квалификации рабочих, служащих или среднее профессиональное образование – программы подготовки квалифицированных рабочих. Наличие группы по электробезопасности не ниже III.

Условия:​​​​​​​

Работа в стабильной, социально-ответственной компании;

Возможности профессионального роста и развития;

Ежегодная индексация заработной платы;

Добровольное медицинское страхование работников;

Негосударственное пенсионное страхование;

Детские новогодние подарки и билеты на елки;

Оплата обучения для повышения квалификации работника;

Компенсация оплаты спортивных секций для работников;

Компенсация затрат на электроэнергию.